広報コンサルティングの内容とは?

広報コンサルティングの内容とは?

週末は、いかがお過ごしでしたか?


私は盛りだくさんな週末で、
昨晩は、中3ムスメの誕生日の食事として
お好み焼きの”食べ放題”に行ってきました!



とにかく、
「”量”を食べたい!」という
彼女に合わせたチョイスです。



入店すると、
「ぽんぽこポン」という
謎の声を店員が発するチェーン店。

ご存知ですか??



初めて入りましたが、
この言葉を聞いて
「ああ、私にこの仕事は絶対に無ーー理ーー」
と思いました。



ここの従業員は
絶対に”従順”に違いありません!



きっと、
「ぽんぽこポン」が言えるかどうかで
人材を選別しているのでしょう(笑)


⇩この会社のプレスリリース
お好み焼「道とん堀」に「新・最強メニュー」登場!人気の定番お好み焼きがパワーアップ!ステーキも新登場!|株式会社道とん堀のプレスリリース (prtimes.jp)


どうパワーアップしたか、
タイトルに入れたいところです(って勝手に添削!)
 



さて、先週は

「実績紹介、していますか?」


をテーマに
PR目線で「実績」の必要性をお伝えしました。


「実績」の切り口は、
年数、変化、人数、受賞歴、順位、来歴などさまざま。



SNSやプロフィールに盛り込むことも大切です!
大いに「実績」を活用してください、そんな内容でした。


メールへの温かい返信も頂戴し、
嬉しかったです^^



ありがとうございます!



先週は埼玉県庁に出没



ところで今回のテーマは、

広報コンサルティングの内容とは?」

です。



普段、
「広報の代行業務」を提供していますが、
「広報のコンサルティング」も行っています。



この仕事がとても楽しい!



詳しくは言えませんが、
昨年の秋から
とある企業の広報チームの立ち上げに関わっています。



これまで、
「広報」に全く縁のなかった社員が
チームを組んで広報の内製化に取り組んでいるのです。



しかも、兼務。



真面目な方ばかりですが、
日々の業務で忙しいだけでなく

・文章を書くこと
・SNSの投稿

も初めて!なメンバーです。



社員ごとの資質を配慮して
継続できるように整えながら
広報の仕事を”実践”してもらっています。



先週は、
プレスリリースの投込みに同伴しました。

※投込み=記者クラブに情報提供すること



チーム・リーダーの方と
初めてランチを御一緒したのですが、
その席で嬉しい出来事がありました!


なんとなんと、
そのリーダーさんが


「フジタさんが入ってくれて
本当に良かったです!

居なかったらどうなっていたか……

頼んでくれた上層部もすごいと思います。」


と仰ってくださって!!!



社内の組織下
だったり、
上下の関係性のままだったりすると
硬直化してしまいがちな発信業務。



私が入ることで
スムーズに進んでいると伝えてくださった。



実のところ、

広報は、社内で行うのが一番!
外部の人が”後押し”をするとさらに最高!

だと私は思っています。



約9か月間の関わりで
体感された声が私の耳に届いたことは、
本当に嬉しいものでした。



あとは
今回の投込みの成果が出れば、と願うばかりです。



もし、
・広報担当者を置きたい、
・広報チームを作りたい


そんな経営者の方がいらっしゃいましたら
是非、お役に立ちたいと思っています^^



今回のテーマ
「広報コンサルティングの内容」のイメージが
なんとなくつきましたでしょうか?



私の楽しさと嬉しさだけが
伝わった気がしますね……笑

月末限定「紙コンサル」も良かったらご利用ください。

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「広報PRレターvol.43」より


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